Pflegefachkraft / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ID 26612
Artikeldetails
Firmenname:
Hoffnungstaler Stiftung Lobetal
Für unser Lazarus Haus in Bad Kösen, im
Bereich Altenhilfe, suchen wir ab sofort oder einem zu Ihnen passenden
Zeitpunkt eine/n
Pflegefachkraft / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
ab 30 Wochenstunden, unbefristet
Unser Angebot - Ihr Vorteil:
Ihr Profil - Unser Gewinn:
Ihre tägliche Motivation:
Für Rückfragen steht Ihnen die Bereichsleiterin, Frau Katja Möhlhenrich-Krüger, unter der Rufnummer: 03338-66-280 sehr gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf SIE kennenzulernen und als neues Teammitglied willkommen zu heißen!
Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.
Pflegefachkraft / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
ab 30 Wochenstunden, unbefristet
Unser Angebot - Ihr Vorteil:
eine Vergütung nach dem Tarif der AVR des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
Entgeltgruppe 7
(bei einer Vollzeitstelle mindestens 3.403,02 € brutto Grundentgelt; zzgl. verschiedener Zulagen)
regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
(die nächste Erhöhung erfolgt bereits im September 2023)
jährliche Sonderzahlungen
(insgesamt 13. Monatsgehalt)
vermögenswirksame Leistungen
einen Kinderzuschlag pro Kind
Beihilfeleistungen
(z. B. für Zahnersatz)
unsere Altersvorsorge
Bezuschussung
zu einem Firmenticket
diverse Mitarbeitervergünstigungen (Corporate Benefits) u. a. für Sport, Freizeit und Kultur
30 Tage Urlaub
Weiterbildungschancen
und eine berufliche Perspektive
Ihr Profil - Unser Gewinn:
eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
Ihre Fähigkeit zum einfühlsamen, sensiblen Umgang mit Menschen mit Demenz und schwerer Pflegebedürftigkeit
fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Pflege
Tätigkeit im Wechselschichtsystem mit flexibler Einsatzfähigkeit
Bereitschaft und Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team sowie Teilnahme an Fortbildungen
ein gültiges Gesundheitszeugnis
Ihre tägliche Motivation:
Sicherstellung einer kontinuierlichen, individuellen und umfassenden Pflege nach dem Bezugspflegemodell, Einhaltung des Pflegekonzeptes unter Berücksichtigung des Pflegeleitbildes
Steuerung und Umsetzung des Pflegeprozesses
kontinuierliche Beurteilung der Pflegebedürftigkeit der Bewohner*innen und Einleitung erforderlicher Maßnahmen
Durchführung aller grund- und behandlungspflegerischer Maßnahmen unter Berücksichtigung der Lebensgewohnheiten und individuellen Wünsche der Bewohner*innen
Begleitung und Beratung der Bewohner*innen bei Alltagsproblemen
konstruktive und aktive Zusammenarbeit mit Angehörigen, Bezugspersonen und Betreuern
Führung und Verantwortung für die PC-gestützte Pflege-/Betreuungsdokumentation
Für Rückfragen steht Ihnen die Bereichsleiterin, Frau Katja Möhlhenrich-Krüger, unter der Rufnummer: 03338-66-280 sehr gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf SIE kennenzulernen und als neues Teammitglied willkommen zu heißen!
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